Il corso sarà erogato in modalità DAD (Formazione a distanza in diretta online)
in 5 moduli da 8 ore ciascuno con orari 9.00 - 17.00

OBIETTIVI

Il percorso, suddiviso in moduli, sarà svolto da Docenti con qualificata e provata esperienza nel settore della formazione professionale rivolta a dipendenti pubblici operanti nel settore pensionistico e previdenziale.

La frequenza consentirà ai partecipanti di analizzare gli argomenti sia sotto l'aspetto teorico sia pratico, così da acquisire le conoscenze necessarie per gestire al meglio le situazioni che quotidianamente gli addetti ai lavori devono affrontare.

PROGRAMMA

MODULO 1: Le pensioni nel Pubblico Impiego dopo la Legge di bilancio 2018

Premessa: Dal Decreto Legge 6 dicembre 2011 n. 201 diversi interventi normativi – non sempre coordinati – hanno reso poco lineare il quadro di riferimento, ricco di deroghe ed eccezioni a causa dello stratificarsi di norme e acquisizione di diritti.
La prima giornata di corso fornirà una sintesi del quadro normativo che disciplina la pensionistica pubblica.

• Il pensionamento di vecchiaia ordinario
• Il pensionamento anticipato con anzianità contributive elevate
• I limiti ordinamentali: quando è possibile proseguire il rapporto di lavoro oltre il 65esimo anno di età
• I limiti ordinamentali: tassatività e obbligo di applicazione da parte del datore di lavoro pubblico
• I lavoratori contributivi puri: deroghe ed eccezioni.
• Specifiche sul massimale contributivo
• Il terzo canale di uscita: la pensione anticipata contributiva
• I requisiti per i lavoratori precoci
• I lavoratori che svolgono mansioni particolarmente faticose e pesanti
• I lavoratori “gravosi”
• La non applicazione della speranza di vita per talune categorie di soggetti. Prospettive della speranza di vita
• Le ricongiunzioni dei periodi assicurativi – Legge 29/1979 – Legge 45/1990
• Le diverse forme di riscatto ai fini pensionistici

MODULO 2: Tra prestazioni pensionistiche e non pensionistiche

Premessa: Dopo l'abolizione della costituzione della posizione assicurativa avvenuta nel 2010, nel nostro ordinamento, sono state previste diverse alternative per accedere alla pensione. Per esempio mediante ricorso alla totalizzazione nazionale oppure al cumulo contributivo. Pertanto verrà riservata particolare attenzione alle due soluzioni “alternative alla ricongiunzione”. Dal 2017, inoltre, il cumulo dei periodi contributivi consente di utilizzare anche i contributi accreditati presso le Casse dei libero professionisti. L'anticipo pensionistico e la rendita integrativa temporanea anticipata completano il panorama delle prestazioni non pensionistiche.

• La totalizzazione nazionale (D.Lgs. 42/2006)
• Il cumulo contributivo con particolare riferimento all'utilizzo dei contributi delle Casse dei libero professionisti (Legge 228/2012 dopo le modifiche apportate dalla Legge 232/2016)
• Convenienza dei riscatti finalizzati al mutamento del sistema di calcolo (da contributivo a misto)
• L'adeguamento alla speranza di vita e i riflessi sui coefficienti contributivi
• Il “ripristino” del trasferimento gratuito per i cessati dal servizio entro il 30 luglio 2010
• La scelta del dipendente tra ricongiunzione, totalizzazione e cumulo: tra limiti e opportunità
• L'anticipo pensionistico sociale
• La rendita integrativa temporanea anticipata
• Analisi della posizione previdenziale del dipendente: come muoversi. Analisi e consigli pratici sui casi prospettati dai partecipanti e ritenuti di interesse generale per i corsisti.
• I riscatti ai fini del trattamento di fine servizio
• I trattamenti di fine servizio
• I trattamenti di fine rapporto
• La previdenza complementare nel pubblico impiego (PerseoSirio), dopo l'Accordo quadro sul silenzio-assenso del 16 settembre 2021

MODULO 3: La compilazione della ListaPosPA, correzione degli errori e lettura dell'ECA (PARTE I)

Premessa: La compilazione della DMA2 - ListaPosPA - Uniemens rappresenta un adempimento importante per la trasmissione delle informazioni giuridiche e contributive degli iscritti.
Durante il corso, si affronteranno le problematiche “ordinarie” connesse alla compilazione della ListaPosPA nonché, nella fase successiva dopo l'acquisizione, di verifica e correzione di eventuali errori che si sono generati con le precedenti denunce. A tal fine diventa necessario e indispensabile correggere gli errori al fine di superare le criticità relative alla mancata alimentazione delle posizioni assicurative e alla squadratura degli estratti conti dell'amministrazione (eca mensili). 

• La circolare Inps del 7 agosto 2012 n. 105
• Il messaggio Inps 17297/2012 con i primi esempi
• Le circolari 81/2015. Il messaggio 3284/2015 e 3068/2016. La retribuzione figurativa per l'accredito della prestazione
• Il quadro E0 e il quadro V1: le modifiche dei dati già comunicati
• Le casistiche particolari (Inps messaggio 1974/2018)
• I conguagli contributivi: V1 causale 7 e i diversi “codice motivo utilizzo”
• Congedo parentale a stipendio ridotto/assente. Riflessi sulla 13esima mensilità

MODULO 4: La compilazione della ListaPosPA, correzione degli errori e lettura dell'ECA (PARTE II)

• La correzione dei quadri in errore trasmessi in precedenza
• L'utilizzo dei quadri V1 con le diverse causali
• I codici motivo utilizzo del quadro V1 causale 7
• La verifica degli errori nelle precedenti denunce mensili. Come procedere alla correzione per la corretta alimentazione di Passweb
• Il flusso ordinario e il flusso a variazione (messaggio Inps 2791/2017)
• La lettura dell'estratto conto dell'amministrazione
• Le note di rettifica
• Le varie funzionalità a disposizione degli enti per la verifica
• La prescrizione contributiva: fase transitoria fino al 31 dicembre 2022 e a regime dal 1° gennaio 2023

MODULO 5: Passweb: dalle prestazioni pensionistiche ai trattamenti di fine servizio

Premessa: Con la circolare n. 12 del 29 gennaio 2016, l'Inps ha definitivamente abbandonato il modello PA04 mentre con la circolare 54 del 22 marzo 2016 ha esteso a tutte le sedi provinciali l'applicazione di Passweb che rappresenta l'unico strumento attraverso il quale certificare le posizioni assicurative degli iscritti. Le modifiche potranno essere apportate tramite l'applicativo on line e, in funzione della collocazione temporale degli eventi, tramite la ListaPosPA del flusso Uniemens.
Si affronteranno le problematiche connesse alla riliquidazione delle prestazioni pensionistiche, non pensionistiche nonché quelle relative ai trattamenti di fine servizio e di fine rapporto.

• Il consolidamento della banca dati
• Il ruolo dell'iscritto e la RVPA
• La tempistica dell'anticipo DMA
• I dati di “ultimo miglio”: cos'è e come si compone
• La visualizzazione delle DMA
• Gli errori gravi e le incongruenze: correzioni
• La riliquidazione delle prestazioni pensionistiche e non pensionistiche a seguito dei rinnovi dei CCNL
• La gestione del TFS su Passweb, dopo il messaggio Inps 3400/2019
• La gestione del TFR su Passweb, dopo la circolare Inps 185/2021

Durante la giornata si procederà con esercitazioni mediante accesso alla procedura Passweb, utili per le attività degli enti, subordinatamente alla disponibilità della piattaforma nella giornata del corso.